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経営者や管理職、人事部のヒトへの悩みは、実は「良い人材が採用できない」ということではなく、「良い人材が辞めてしまう」ということ。この本では、「採用」「職場環境」「人間関係」「給与」「仕事内容」「人事評価」「仕組化」という構成で、「辞めないしくみをどうつくるか?」「人に自慢できる会社にする」ということを考えていく。「良い人材を採用する方法」を述べた本は多いが、「良い人材に辞められない方法」を述べた本はない。そのため“ありそうでなかった本”として注目されることは間違いありません!
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